中國建筑材料聯合會招聘工作人員公告

 附件三：

      信息服務平臺員工崗位工作職責、任職條件

      工作職責

      員工崗位1：

      圍繞行業結構調整和轉型升級，統計、跟蹤、分析行業結構調整和經濟運行趨勢，去產能、補短板、經濟運行的動態，并提出明確的走向和發展導向供主任、副主任參用；具體負責收集各省區、各產業新增產能和淘汰落后產能的進展情況，收集新興產業、“走出去”的發展新動態；形成有依據、有分析、有建議的分析報告，為經濟活動分析會提供有力地支撐；對現有的信息收集統計方法和加工方法，根據“新常態”和質的提高、資源能源利用率的提高等要求，調整與增加信息分析依據，改變以量的增長為分析基礎的分析方法，使數據分析、經濟運行動態分析建立在為轉型升級提供有利導向的基礎上。及時發布經濟運行的信息，每月不少于一次分析報告并通過再次加工，經主任、主管副主任同意后發布。

      完成領導交辦的各項工作。

      員工崗位2

      在分管副主任指導下具體負責信息平臺信息資源渠道的開辟、建立，信息員隊伍的聯絡與信息資源的收集、擴展，建立起信息暢通的、更新期短、能夠滿足各種不同層次需要的、有加工價值的信息資源的來源；根據主任、副主任要求具體組織編制行業各種不同層次的市場需求，組織信息的具體深加工，形成會員和企業有需求的、對經濟運行和決策有參考價值的不同層次、不同質量、不同用途的信息商品服務產業鏈；具體負責與市場的對接，提供服務、推銷產品、簽約合同等各種經營管理，實現創收；有機開展專項服務，提供咨詢、中介等各種服務。

      完成領導交辦的各項工作。

      員工崗位3

      協助員工1崗位收集、分析行業經濟運行、結構調整、主要產業產品價格、成本利潤增減的原因，對行業經濟運行中的共性、傾向問題發出預警預報和導向意見，經審核后發布；具體與政府相關部門的聯系，及時取得統計資料和相關信息的基礎上，配合主任、副主任完成向政府提供信息資源并為政府購買信息提供基礎性分析；具體負責本部門固定資產和各種運行裝置的維護保養，負責各次經濟分析活動分析會基礎材料的提供和會務準備。

      完成領導交辦的各項工作。

      員工崗位4

      配合員工崗位2具體負責信息員隊伍的聯絡，信息傳遞、統計、分類加工。針對不同機構的專項需求，分類加工不同層次、不同用途的、有使用價值的信息產品；負責地方政府、協會、專業協會、金融機構、大企業集團等高端客戶聯絡和需求跟蹤，滿足不同區域不同產業不同層次企業發展與經營決策的需要；對接行業內以及聯合會系統相關的服務產業鏈，形成業務對接與股份制的合作，共同實現服務與創收。

      完成領導交辦的各項工作。

      員工崗位5

      具體負責信息產品的推銷和新用戶的開發與聯系；負責對會員單位服務的聯系與關系的維護，收集會員單位意見并反饋；負責平臺行業企業或產品的品牌推介工作；定期統計平臺網站的流量及各個欄目的點擊量，撰寫客戶關注點變動報告；具體負責論壇和培訓的組織工作和前期工作；負責信息部和信息服務平臺有關文件的收、轉、運管理和部門的考勤等工作。

      完成領導交辦的各項工作。

      任職條件

一、基本條件

      1.政治素質好，工作嚴謹，責任心強，具有團隊奉獻精神，能夠積極主動地獨當一面完成本職工作，服從領導、遵守紀律，不計個人得失； 

      2. 熟悉了解建材行業結構調整和轉型升級現狀，了解建材行業發展趨勢，對各主要產業的基本情況基本清楚，具有2年及以上工作經驗（分配學生例外）；

      3. 具有市場經濟意識和廣泛聯系與協調能力，具有一定的數據、信息加工、統計、分析的理論基礎，可獨立解讀數據，按需求開發數據與信息應用領域；

      4. 具有一定的口頭和書面表達能力；

      5.身體健康，愛崗敬業。

二、資格條件

      1. 具備大學本科及以上文化程度；

      2.非領導崗位：信息統計和分析（主任助理）需相似科級或副高級專業技術經濟職稱；

      3.非領導崗位：產品和市場開發、信息服務助理、外聯和市場調研、需求分析及客戶維護，需相似副科級或具備副高級專業技術經濟職稱。

三、特需條件

      1. 信息開發統計分析崗位應掌握一定的經濟管理知識和系統分析原理，應熟練掌握SQL SERVER使用方法，具有一定的數據庫系統基礎知識，有較強的計算機專業；

      2. 信息加工產品和市場應用開發崗位應具備一定的信息產品開發和市場協調服務能力；

      3. 服務意識強，不怕困難，吃苦耐勞。

附件四：

資產經營與財務部主任工作職責、任職條件

      工作職責

      主持資產經營與財務部全面工作。負責聯合會系統資本與資產的經營與管理，指導聯合會系統各單位年度全面經營預算的編制，經審核批準后具體組織實施；負責聯合會本部的資本資產經營，編制年度創收計劃與指標分解，具體組織實施，確保資本保值增值；指導聯合會系統各單位主營業務結構優化，推進聯合會系統兼并重組和服務產業鏈形成新的經濟增長點，提出各單位的年度經營指標，經批準后具體組織實施、考核、計獎；負責聯合會本部的資本（股權）的經營管理，適時增資擴股，適時股權置換或擇機上市，確保資本效能與增值；負責聯合會直接投資經營的控股、參股的資本（平臺、產業鏈），提出年度實現的主營業務收入和實現利潤的指標，經同意后具體負責計量、考核；負責聯合會派出董事、監事的日常管理工作；負責聯合會系統企業化經營的制度建設，統一會計科目、統一核算辦法、統一財務報表；負責聯合會本部的成本分攤與核算管理。負責聯合會本部的資本增值與資金安全。

      負責聯合會系統各單位、聯合會本部和聯合會所屬經濟實體的審計工作，評價經營業績和揭示風險程度；負責聯合會系統各單位投資項目的預審、申報（轉報）；負責非經營基金項目的爭取與資金的使用，負責資產變更處理與固定資產購置、報廢、申報與轉報。

      完成領導交辦的各項工作。

任職條件

一、基本條件

      1、年齡55周歲及以下，學歷本科及以上，擔任過3年及以上財務部門正處級或相當職級以上職務，被我會聘任后不能兼任其它單位實職；

      2、政治素質好，具有大局意識和政策觀念，工作有責任心，綜合管理能力較強，對外聯系協調能力較強，文字表達能力較強；

      3、具備高級財會專業職稱，財會專業知識扎實，相關業務之間勾稽關系清楚，掌握國家會計準則和相關財政政策，具有較強協調、組織與管理能力；

      4、原則性強，善于按政策制度辦事，辦事公道、處事嚴謹、任勞任怨；

      5、具有經營思想與成本核算概念，思想敏銳，能夠提出合理的資源組合方案，主動開展開源節流和加強風險管控；

      6、熟悉和了解資本運營的基本流程與規則，具有組織資本運作與經營管理，適時增資擴股，適時股權置換或擇機上市的能力，確保資本保值增值。

二、特需條件：

      北京戶籍，中共黨員優先。

附件五

中國建材聯合會公開競聘工作人員報名表